El Estado entregará a Aragón 33,1 millones de euros para que realice políticas activas de empleo

5. septiembre 2014 | Por | Categoria: Aragón, Hoy destacamos

>>> El Gobierno central ha repartido entre las comunidades autónomas 1.251,9 millones de euros para la puesta en marcha de esta línea de actuación

Zaragoza.- El Estado ha decidido destinar a Aragón un total de 33,1 millones de euros para las políticas activas de empleo. En total, el Gobierno central ha repartido 1.251,9 millones de euros para la ejecución del Plan Anual de Política de Empleo.

El Gobierno central ha apostado, para facilitar la estabilidad en la prestación de los servicios de empleo, por una transición gradual hacia una cultura de evaluación que condiciona el reparto de los fondos. Para este año, el 40% de los fondos se han condicionado a los resultados obtenidos en el ejercicio anterior, mientras que el porcentaje aumentará hasta el 60% en el próximo año.

Las cantidades se enmarcan en el Plan Anual de Empleo 2014, que se ha aprobado en el Consejo de Ministros junto a la Estrategia de Activación para el Empleo 2014-2016 y el nuevo modelo de formación profesional para el empleo.

La Estrategia de Activación para el Empleo 2014-2016, aprobada este viernes, constituye un escenario plurianual para vertebrar las actuaciones de los distintos Servicios Públicos de Empleo en una misma dirección de objetivos y actuaciones comunes.

El nuevo modelo de modernización se equipara a otros países como el modelo alemán, holandés o australiano, ha indicado la ministra de Empleo, Fátima Báñez, que ha valorado la vinculación de los recursos de los fondos a los resultados.

La estrategia, según ha explicado Báñez, contará con tres reglamentos, uno de servicios, otro de programas de empleo y otro de formación profesional para el empleo, así como con un programa de buenas prácticas entre los Servicios Públicos de Empleo.

De igual forma, se llevará a cabo una redistribución en función de la evaluación del cumplimiento de cada comunidad, por lo que los fondos se ligarán a y un mayor refuerzo de los mecanismos de fiscalización y justificación del uso efectivo de los fondos.

También se han aprobado los ejes básicos del nuevo modelo de formación profesional para el empleo, ya que las políticas en esta materia hasta el momento no arrojaban “buenos resultados”. Según Báñez, seis de cada diez no adquirieron habilidades o destrezas según las necesidades del mercado de trabajo; siete de cada diez no pudieron insertarse en dicho mercado y sólo un 7% obtuvo un empleo vinculado a la formación recibida.

Claramente teníamos que cambiar el modelo”, ha reconocido la ministra, quien ha defendido el modelo aprobado para conseguir el “reto” de incorporar al mercado de trabajo a un millón de desempleados que cuentan solo con estudios primarios, de los que 145.000 son jóvenes menores de 25 años.

La reforma del modelo, gestada tras seis meses con los agentes sociales, entrará en vigor el 1 de enero de 2015 y supondrá la puesta en marcha de una cuenta de formación donde se certificará la formación recibida por un trabajador durante toda su vida laboral. También habrá una evaluación continua, y se aumentarán los controles del sistema para aumentar la agilidad, al tiempo que se creará y establecerá una unidad especializada de inspección de trabajo para la formación con el fin de luchar contra las malas prácticas.

Con esta iniciativa se busca un “régimen más seguro”, de forma que si una empresa comete irregularidades en el ámbito de la formación profesional para el empleo, no volverá a ser proveedor “como mínimo” hasta los cinco años siguientes, ha indicado Báñez.

Estas iniciativas se suman al portal único de empleo y a un “cheque de formación” para el desempleado, con lo que podrán elegir el proveedor de los cursos de formación que más les interese, medidas con las que la ministra espera conseguir un “impulso decidido renovador” que dará “muchas oportunidades” a los desempleados.

Foto: archivo cronicadearagon.es

 

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